你好，员工被辞退10个工作日内还未发工资应该怎

员工被辞退10日内未发工资，可向劳动行政部门投诉。依据《劳动合同法》等，用人单位拖欠工资，劳动者有权投诉，劳动行政部门将依法处理。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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对辞退后未发工资，常见处理方式是向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。选择时，若希望快速解决且证据确凿，可直接举报；若争议较大，建议申请劳动仲裁以维护权益。
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辞退后未发工资，投诉即可。操作：1. 收集工作证明、工资条等证据；2. 前往当地劳动行政部门提交投诉材料；3. 等待调查处理，必要时可申请劳动仲裁；4. 如仍无法解决，可考虑诉讼途径。