产假休完准备辞职，生育津贴能否继续领取？

休完产假辞职后，生育津贴仍可继续领取。依据《生育保险条例》，只要满足参加生育保险12个月以上且生育当月参保，并符合国家计划生育政策，即可领取生育津贴，与辞职无关。不及时申领可能导致合法权益受损，失去应有的经济保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
休完产假辞职，生育津贴领取常见方式为向社保局申领。选择时需注意确认自己是否符合申领条件，如参保时长、计划生育政策等，并准备相关证明材料进行申请。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
辞职后生育津贴可领。操作如下：1.确认参保时长及生育当月参保状态；2.准备计划生育服务证或准生证；3.向当地社保局提交申领材料；4.等待审核，通过后领取生育津贴。注意，不同地区的具体流程可能有差异，建议咨询当地社保局。