误工费计算基础是应发工资还是实发工资?

误工费计算基础是实际工资。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,需提供实际收入证明。不及时处理可能导致赔偿不公,影响权益。
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误工费按实际工资算。操作如下:1.有固定收入,收集工资卡流水、工资单等;2.无固定收入,提供前三年收入证明,或行业平均工资证明;3.提交法院,确保赔偿公正。
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误工费计算常见方式为提供工资证明。有固定收入的,提交工资流水等;无固定收入的,提交前三年收入证明或行业平均工资证明,根据实际情况选择。
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